Unser Team
Personalentwicklung ist Persönlichkeitssache!
Daher ist es uns wichtig, dass Sie Ihre/n 'Partner/in' finden, perfekt passend für Sie und Ihre Bedürfnisse. Wir freuen uns darauf, Sie ganz individuell zu begleiten.
Geschäftsführer und Inhaber der Dr. Thumm GmbH
„Was ich in der Ferne sehe, ist noch zu unscharf, um es zu beschreiben – und doch wirkt es groß und verheißungsvoll.“ (Walt Disney)
Florian Thumm ist geschäftsführender Inhaber der Dr. Thumm GmbH. Seine Leidenschaft ist es, die Schätze, die in jedem Unternehmen schlummern, durch maßgeschneiderte Konzepte zu heben und Potenziale gezielt zu entfalten.
Nach Ausbildung zum Industriekaufmann, Studium der Soziologie, Politik- und Medienwissenschaften und Weiterbildung zum Systemischen Berater sammelte er Erfahrung im Key-Account-Vertrieb, im Recruiting und in namhaften Unternehmensberatungen mit Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung.
Seit 2006 begleitet er Unternehmen mit Recruiting, Training, Coaching und Moderation und führt seit 2011 das Vermächtnis seines Vaters, Dr. Hans-Georg Thumm, wertschätzend fort.
Trainerin & Coach
„Wandel gelingt dann, wenn Menschen ihn mitgestalten können.“
Ilka Kießler begleitet Unternehmen bei der Gestaltung von Veränderung. Ihre berufliche Reise führte sie durch Start-ups, mittelständische Unternehmen und Konzerne, in denen sie Transformationen mitgestaltet, Teams geführt und Organisationen weiterentwickelt hat.
Sie unterstützt Teams dabei, die für sie passenden Strategien zu entwickeln und diese erfolgreich im Alltag umzusetzen. Als Moderatorin schafft sie Raum für Beteiligung, konstruktive Diskussionen und tragfähige Entscheidungen.
Als Coach und Beraterin begleitet sie Teams und Führungskräfte auf deren Entwicklungsreise auf dem Weg zu mehr Selbstorganisation und Wachstum.
Systemischer Coach, Hochschuldozent, ehem. Führungskraft
„Handle stets so, dass die Menge deiner Handlungsmöglichkeiten größer wird!“ (Heinz von Förster)
Oliver Kremers begleitet Menschen und Organisationen durch Veränderungsprozesse. Seine langjährige Berufserfahrung als Führungskraft, systemisch arbeitender Coach und Hochschuldozent ermöglicht es ihm, andere professionell auf ihrem Weg ins Neuland zu begleiten.
Veränderung ist immer eine Reise in unbekanntes Land und braucht Mut, Entschlossenheit und Neugier. Als kundiger und empathischer Reiseführer fördert er gemeinsam mit seinen Klienten die Talente, die im neuen Kontext tragen, und unterstützt bei der Entwicklung neuer Kompetenzen.
Dabei fokussiert er auf erfolgversprechende Lösungen und die schnelle Umsetzung guter Ideen im persönlichen Alltag. Denn erst wenn es wirkt, hat es gewirkt.
